Il lavoro agile al centro dell’incontro organizzato da Confagricoltura Siena con il supporto della sede nazionale

Il Coronavirus e la pandemia hanno inciso profondamente sulla nostra vita quotidiana, cambiando in modo repentino abitudini e stile di vita. A subirne maggiormente le conseguenze è stato il mondo del #lavoro, che ha dovuto adattarsi nei tempi e negli spazi a una nuova routine. Di questo, tra vantaggi e criticità, si è parlato venerdì 12 febbraio in occasione del convegno online “Smart working. Il #lavoro agile nel settore privato: prospettive e opportunità oltre l’emergenza”, organizzato dall’Unione provinciale agricoltori di #Siena, in collaborazione con il Dipartimento di Scienze Politiche e Internazionali dell’Università di #Siena. All'incontro hanno partecipato professori universitari, avvocati giuslavoristi, rappresentanti istituzionali, politici italiani ed europei.

“L’agricoltura è interessata allo smart working perché esiste un’agricoltura moderna, multifunzionale, che sempre di più si avvicina come forma imprenditoriale agli altri settori produttivi”. Così Roberto Caponi, avvocato e responsabile dell’area sindacale e welfare di #confagricoltura nazionale, intervenuto al webmeeting. In merito alla disciplina del #lavoro agile, Caponi ha voluto sottolineare che per la sua applicazione occorre evitare una iper regolamentazione legislativa. “Credo – ha aggiunto - che un ruolo importante possa essere svolto dalla contrattazione collettiva, per mantenere la flessibilità dello strumento e consentire comunque di renderlo utile”. “C’è la necessità, visto che sarà destinata a durare nel futuro, di capire come possa essere regolamentata ed i problemi operativi che esistono attualmente” - ha

concluso il responsabile dell'Area welfare e #lavoro di #confagricoltura.

La seconda e la terza sessione dei lavori sono state moderate da Tania Pagano, funzionario area politiche del #lavoro e welfare di #confagricoltura